I korte træk

11 Februar 2010, Darien, Connecticut

Over en periode på omkring ti år, skiftet Chrysula Winegar fra at være single og i en travl karriere i Sydney, London og New York, at blive gift med fire børn og rådgivning og blogging fra hjemmet. Chrysula diskuterer hvorfor hun gjort de valg hun gjorde, og hvordan afbalancere hendes tidligere selv med hvem hun er i dag, er så vigtigt for hende.

Alt rider på min beslutning om at få fire børn. Jeg følte jeg havde brug for at have fire børn, og jeg følte ikke afsluttet, før den fjerde kom. Jeg kan ikke rigtig forklare, at beslutningen i nogen form for rationel eller logisk måde. Jeg kan kun forklare det i den traditionelle Mormon rammer: Jeg vidste, at der var fire børn, der var mig betroet, og som er nødvendig for at være en del af denne familie.

Min beslutning om at fastholde min karriere var en meget rationel, økonomisk baserede valg på det tidspunkt. Jeg blev gift i en alder af 30, og jeg har altid beregnet til at blive hjemme med mine børn. Men lige da jeg fik mit første barn, var min mand at lancere sin egen forretning, så det gav mening for mig at bo på mit job som International Marketing Manager med Aveda Corporation, en del af de Estee Lauder Companies. Jeg nød det virkelig, selv om det ikke var min lidenskab. Jeg opholdt sig i denne rolle, skred i det, og blev forfremmet, mens min mand startede sin virksomhed og tog på størstedelen af ​​husholdningernes administration og forvaltes vores barns dagpleje tidsplan.

Jeg elsker at være mor og jeg elsker mine børn, men jeg elsker ikke være mor i sig selv. Jeg synes, at hele tiden at opfylde behovene hos et barn er yderst vanskeligt. Jeg er ikke et naturligt legende person. Det er ikke instinktiv for mig at komme på gulvet for at spille. Jeg er nødt til at gøre meget bevidste beslutninger om at gøre de traditionelle "Mor" aktiviteter. Jeg kan ikke lide at bage. Realiseringen af ​​cookies med mine børn, er et mareridt for mig! Det er ting, som jeg er nødt til at planlægge i min dagbog og få til at ske, fordi det ikke er instinktivt for mig. Da jeg mere bevidst mor, jeg finde større glæde i de små aktiviteter undervejs, men det er et arbejde i gang.

Så på hvilket tidspunkt har du beslutter dig for at træde ud af fuldtidsarbejde?

Jeg havde mit andet barn, så jeg havde to døtre ved daværende og overgangen fra en til to børn, var hård for mig. Efter barselsorlov, gik jeg tilbage til arbejdet. Det var virkelig hårdt. Den konklusion, at min mand og jeg kom til var, at det bare ikke arbejde, jeg følte mig som jeg var gået glip af alt for mange ting. Et par måneder efter hjemkomsten til arbejde, blev jeg tilbudt to mulige kampagner, hvoraf den ene var mit drømmejob. At man ville have krævet at flytte til Minneapolis, og den anden ville have krævet en omfattende internationale rejser. Ingen af ​​disse muligheder ville have arbejdet for min familie. Min mands karriere er i kunstverdenen, og hele hans netværk er i New York, så at flytte til Minneapolis var ude af spørgsmålet. Og jeg var ikke villig til regelmæssigt at rejse til udlandet med to babyer i hjemmet. Beslutningen var en no-brainer på dette punkt. Jeg græd i to dage og så har jeg resigneret. Efter sørgende for de professionelle roller, følte jeg godt, jeg følte ikke tvunget ind i et hjørne, og jeg var virkelig glad for at være hjemme med mine piger. For de næste par år, har jeg ikke rigtig tænke på andet end at være hjemme på fuld tid sammen med dem, løb min husholdning, og støtte min mands virksomhed, gør hans administration og marketing kommunikation. I mellemtiden startede han en corporate rolle.

Efter et par år, begyndte jeg at få en lille smule antsy. Jeg var gravid med mit tredje-vores første søn-og havde endda begyndte at bede om det: "Hvad er næste, Herre" I løbet af den tid, min mand havde et job, der krævede ham til at rejse mere end halvdelen af ​​året, og han var også i bispedømmet af singler "menighed. Jeg var primært på min egen meste af tiden, og at der formentlig sammensat en del af denne tankegang for mig. Så jeg er ved at have mit tredje barn, og jeg har alle disse "hvis'er, men'er, og maybes" i mit sind. Så stavspræsidentskabet kaldte mig ind til et interview. De sagde til mig: "Vi har fået dette svar tre gange, og hver gang vi har sagt," Vi kan ikke gøre dette for at denne stakkels kvinde, "fordi min mand rejste og var i et bispedømme, jeg var omkring at have mit tredje barn, og vi levede i 750 kvadratmeter i Manhattan. Men de sagde: "Vi føler os meget klart, at du er den person, for denne kaldelse," og de kaldte mig til at være direktør for Public Affairs til New York New York Stav. Efter min første chok, tænkte jeg, "Åh, tak, himmelske Fader, du kender mig så godt." Fordi, hvad jeg havde brug for var en plads ved bordet, og det gav mig det.

Jeg havde savnet møder. Jeg havde savnet dialog. Jeg havde savnet brainstorming, og vigtige konference opkald, der skulle ske lige på det tidspunkt. Jeg havde savnet at skrive. Det var lige i midten af ​​Mitt Romney kampagne, så kirken blev modtaget en masse opmærksomhed i medierne og undersøgelse, og det var en dynamisk tid til at blive inddraget i offentlige anliggender. Rolle lægge alle mine virksomhedernes evner til at bruge. Det var absolut Herrens hånd. Det var en stor oplevelse.

Du er begyndt at gøre mere i forhold til work / life balance problemer. Hvordan at begynde?

Disse spørgsmål har altid været i baggrunden. Jeg var en personalekonsulent i mit tidlige liv, og jeg har altid været interesseret i spørgsmålet om "Hvorfor skal folk gøre, hvad de gør?" Og "Hvordan har de fået til dette punkt?" Jeg har altid været fascineret af andres karriereveje og de tilfældige job, at folk samles op, der ændrede deres liv, og skubbede dem ned ad en bestemt vej. På grund af denne interesse for menneskelig adfærd på arbejdspladsen, havde jeg gjort en kandidatgrad i Organizational Behavior i London sidst i tyverne, og i en sådan grad fokuserede jeg på work / life spørgsmål, sammen med uddannelse og udvikling, som går hånd i hånd . Men jeg kunne ikke finde et job i det pågældende område, da jeg flyttede til New York City i første omgang i 2000: selskaber var ikke rigtig interesseret i det og ikke har penge til det. Så jeg endte tilbage i markedsføring i stedet. Jeg har altid vidst, at jeg ønskede at gøre mere omkring work / life spørgsmål, så jeg har holdt op på samtalen og politikker. De offentlige anliggender ringer er nu gået, og så lige nu, jeg begynder en work / life-rådgivning praksis og skrive læseplan for nogle uddannelsesprogrammer, der vil være virkelig kraftfuld. Hvis jeg har tænkt mig at investere tid og kræfter væk fra min familie, det skal være noget, jeg virkelig holder af.

Du kan også begyndt at blogge om work / life spørgsmål i efteråret 2009. Hvorfor begyndte du at blogge og hvordan har det hjulpet dig at vedligeholde din følelse af selvværd?

I lang tid havde jeg ikke rigtig kommet ind i blogging i det hele taget, og jeg havde modstået Facebook og Twitter. Jeg synes, det var en åndelig tilskyndelse for mig at blive involveret, og jeg følte det var en måde at jeg kunne udvikle mine ideer og udforske nogle af de begreber, der var vigtigt for mig. Jeg har tænkt over nogle af disse work / life ideer til 20 år, men jeg har ikke altid talt op om dem. Da jeg blev 30, begyndte jeg at føle som om jeg ikke længere behøvede at være bange for mine meninger, eller hvem jeg er. Så jeg blev gift og fik børn, og disse år i mine slutningen af ​​trediverne var en sløring. Men da jeg fyldte 40 og havde mit sidste barn, jeg følte mig som jeg gik ind i en ny fase, og det intensiverede disse følelser af "Jeg behøver ikke at skjule mine holdninger. Jeg er smart, er mine meninger herom. Det er okay at dele dem, det er okay at have en platform, og det er okay at have en dagsorden. "

Jeg er virkelig beæret når folk læser min blog. Jeg har en lille følgende ved de fleste sammenligninger, men jeg har også bygget forbindelser gennem Twitter. Jeg spiste frokost med otte kvinder i New York City, der alle gør store bidrag til work / life debatten på forskellige måder. Vi forsøger at sammensætte en konference, og jeg er blevet inviteret til at skrive på et par andre blogs. Jeg opbygge relationer, der hjælper denne besked komme derud. Jeg har en plads ved bordet, og hvis jeg ikke havde åbnet munden seks eller syv måneder siden, ville jeg ikke være der.

Du skriver om at balancere de forskellige dele af dit liv. Hvilke udfordringer og sejre i din egen søgen efter at skabe balance mellem familieliv og professionelle stræben? Er der visse ting, du har haft til at ofre eller bestemte nøgler til dit væsen en succes?

Lige nu er jeg ikke så stor en husmor, som jeg har været i fortiden. Det er svært for mig-jeg kan ikke stå et beskidt gulv, men jeg har haft til at lade tingene gå, fordi jeg gør forskellige valg. Det er en klicheagtige stykke råd, men du er nødt til at prioritere, og for mig, er den måde min husholdning ser gået ned på listen i de seneste måneder, som jeg har forøgede den ante på min skrivning og andre professionelle gøremål.

Jeg tror også du nødt til at være realistiske omkring, hvad du kan og ikke kan gøre. Det er vigtigt at overholde visdomsordet, og også de vers i D & C 88, der taler om at få nok søvn. For et stykke tid, var jeg opholder sig op sent hver aften, fordi der er så meget jeg er sulten til at gøre, og jeg prøvede at fodre min hjerne i de timer, jeg kunne. Men jeg holdt blive syg, og det var ikke fair at mine børn, mit ægteskab, eller mig. Så jeg har måttet lære at lukke ned og sige "nej" til visse ting, selvom det betyder at sige "nej" til mig selv.

Endelig, vi hører det hele tiden, men det er sandt, at der er forskellige faser i livet. Lige nu, mine børn er lidt aldre 7, 5, 3 og 1. Det er vanvittigt, men mor er ikke altid vil være denne intense. Jeg behøver ikke at iværksætte et fuld-skala virksomhed på dette særlige punkt, jeg skal bare have en tå i vandet lige nu, så jeg er klar, når jeg ønsker at dyrke det til noget større.

Jeg fik mit første barn i en alder af 34, og derefter en anden på 36, 38 og 40. Under børnene tæt sammen, er en opskrift til vanvid, men så er du på den næste billetten. Jeg kunne ikke gøre barnet noget evigt, jeg føler fred om at flytte til den næste fase. Jeg voksede op på samme måde, min mor havde fire børn i fire år. Det var fænomenal, og vi var meget tæt på.

Relateret til denne idé om balance, har du også skrevet om de forskellige dele af råd, der gives til Mormons kvinder: at være forberedt på, at få så meget uddannelse som vi kan, for at arbejde hårdt, at pleje vores familier. Disse beskeder kan virke modstridende, til tider. Hvordan forene dem?

I vores teologi, har vi klart roller om, hvem der giver, og som beriger, og jeg værdsætter det. Ingen af ​​mine input i denne samtale er stadig beregnet til at devaluere de erklærede mål. Men kvinder har altid arbejdet: pioner kvinderne var sy, tog i ekstra tøjvask, passet dyr, og så videre. Ja, dette arbejde ofte udføres fra deres hjem, men de arbejdede. I dag er vi blevet meget lineær om, hvordan vi definerer arbejde. Vi arbejder alle, hvad enten for penge eller ej, det er en del af vores DNA som mormoner. Jeg bange for, at vi er blevet lidt hængt op på dette og er for hurtig til at dømme.

Jeg bekymrer mig, når jeg ser Mormonkvinderne at træde væk fra arbejdsstyrken tidligt i deres liv og ikke vedligeholde deres færdigheder. Vores ægteskab procenter er ikke så meget bedre end verdens. Ganske vist er de for tempelægteskab, men ikke så meget statistisk, som du håber. Der er mange kvinder, som er uforberedte på pludselig død eller en afslørede affære eller blot arbejdsløshed ... og pludselig et ægteskab hænger i laser eller under stort pres, og der er børn, og kvinden er ikke udstyret til at tage over. Hele ideen om beredskab og uddannelse er stærk i vores kirke. Alt dette kan betyde, er at abonnere på en industri publikation eller tage en lejlighedsvis klasse eller læse en eller to gange om ugen i et online forum om de seneste udviklinger i dit område. Bare ikke lukke denne dør. Jeg får bange, når kvinder gør det til sig selv.

Det er ikke kun skattemæssigt og økonomisk sundt at vedligeholde dine færdigheder, men det er også mentalt sundt at have en forbindelse med verden. Vi er nødt til at gå tilbage til vores historie og se på vores kvindelige forfædre, og vi vil se, at de altid arbejdet. Der findes alternative måder, foruden arbejder på fuld tid til at blive i spillet.

Hvilket råd ville du give til andre kvinder, der kæmper for at afbalancere de mange roller og forventninger til mormon kvinder?

Det ville være aldrig at stoppe reservere et hjørne af, hvad det er du kan gøre på siden. Vær kreativ. Vær ikke bange for at være interesseret i noget uden for dine børn. Mormon kvinder er rigtig gode til sparsommelighed-at knappe, spare og skære ned. Men vi er ikke så god til at investere, vokser, og styring af vores penge. Jeg synes bestemt, at kvinder skal forstå, hvor deres penge går hen, og gøre en indsats for at være økonomisk bevidst. Finde ud af hvad diskretionær tid du har og forbedre dine evner sæt, uanset om det er ved at tage en klasse, læse en publikation, eller slutter sig til et forum for et område af interesse, som du kan vise til økonomisk fordel nede ad vejen. Jeg siger ikke, "Gå ud og få et job i morgen." Jeg siger, "Find en måde at holde kontakten."
Det er også vigtigt at rådføre sig med din mand. Jeg har en meget støttende mand ved min side, men vi har haft til at have nogle smertefulde samtaler om at prioritere, hvad der er vigtigst for vores familie. Vi har været bøn om det og udbud med hinanden. Han er min største fan og cheerleader, men det er et arbejde i gang for os, vi gør det op, som vi hen ad vejen. Vi har åbent med hinanden og inddrage Herren i at bestemme hvad der er rigtigt for vores familie.

Endelig er det vigtigt at rådføre sig med Herren og at være åben for personlig åbenbaring om den bedste vej for dig. Det er vigtigt for mig at huske, at Herren ved, hvem jeg er i min absolutte kerne meget bedre end jeg, hvem jeg er i min absolutte kerne. Han kommer til at sende mig muligheder, der er rigtige for mig, og det vil i sidste ende velsigne min familie, så længe jeg arbejder hånd i hånd med ham.

I korte træk

Chrysula Winegar

Placering: Darien, CT

Alder: 41

Ægteskabelig status: Gift

Børn: Fire børn i alderen 7, 5, 3 og 1

Beskæftigelse: Mor og arbejde fra hjemmet konsulent

Skoler Deltog: University of Queensland, University of London

Sprog, der tales i hjemmet: Engelsk

Yndlingssalme: "Be Still My Soul"

Nuværende kirkekaldelse: Hjælpeforeningen Lærer, Aktiviteter medformand

På Web: www.wlbconsultants.com

Interview af Barbara Christiansen. Headshot billeder af Michelle Catherine fotografi .

Del denne artikel: